Desde a concepção, o Human Connect nasceu com uma intenção clara: aproximar pessoas, culturas e práticas de gestão que têm a humanização como princípio e o propósito como direção.
Idealizado pela ID Singular, o projeto foi criado para promover trocas genuínas entre líderes e empresas que acreditam que os resultados mais consistentes vêm quando se coloca o humano no centro das decisões.
Em setembro, essa visão se tornou realidade na Covilhã, Portugal. Durante quatro dias, vivemos uma experiência que uniu imersão corporativa, intercâmbio cultural e aprendizado coletivo — tudo dentro do contexto do Human Connect e do III Congresso Internacional de Gestão Humanizada, que aconteceu em paralelo e trouxe uma agenda de palestras e painéis com referências globais em liderança e transformação organizacional.
Mais do que uma viagem, foi uma travessia. Uma jornada de encontros, escutas e percepções que deixaram marcas profundas em cada um de nós.
Dia 1 – Imersão empresarial e partilha de saberes
Abrimos o Human Connect com uma manhã conduzida pela ID Singular, em um espaço de troca autêntica entre líderes. Foi um momento de conexão real entre diferentes trajetórias corporativas, onde práticas de gestão humanizada ganharam vida em estudos de caso, mentorias cruzadas e conversas abertas sobre desafios e conquistas.
Ali, percebemos o quanto compartilhamos dores e esperanças parecidas, e o quanto o aprendizado coletivo é capaz de gerar clareza e inspiração.
Ao meio-dia, o grupo foi conduzido a uma experiência gastronômica de excelência: um restaurante com três estrelas Michelin, onde cada detalhe, da cozinha ao atendimento, revelava uma verdade simples e poderosa: gestão humanizada é também sobre cuidado. Cuidado com processos, com pessoas, com a beleza e o valor das pequenas (grandes) entregas.
Dia 2 – Da tradição à inovação: o legado que inspira o futuro
Visitamos a Paulo de Oliveira S.A., uma das maiores referências têxteis da Península Ibérica. Fundada em 1936, a empresa é símbolo de tradição, inovação e sustentabilidade e mostrou na prática como uma cultura sólida pode se renovar sem perder suas raízes.
O que vimos ali foi mais do que maquinário moderno: vimos uma gestão de impacto real, que equilibra eficiência e responsabilidade social. A comunidade solar criada em parceria com a Galp, beneficiando famílias e empresas locais, é um exemplo vivo de que é possível alinhar negócio, propósito e planeta.
Seguimos para o Museu de Lanifícios da Universidade da Beira Interior (MUSLAN), onde o fio da lã virou metáfora. Entre teares e histórias, redescobrimos a importância da identidade e da memória coletiva: entender de onde viemos é também parte do caminho para inovar.
Encerramos o dia no UBImedical, espaço de inovação e empreendedorismo que conecta startups, universidade e investidores. Ali, a coragem de testar, errar e recomeçar ganhou novo sentido: inovação também é uma forma de humanização.
Dia 3 e Dia 4 – Conhecimento global, inspiração humana
Nos dias seguintes, participamos das atividades do III Congresso Internacional de Gestão Humanizada. Foram dois dias intensos de palestras, painéis e diálogos com referências internacionais, pessoas que estão repensando a liderança em escala global.
A cada fala, uma provocação; a cada painel, uma nova perspectiva sobre como unir performance e propósito, resultado e bem-estar, estratégia e empatia.
Mais do que teorias, o Congresso trouxe histórias reais, práticas inspiradoras e o sentimento de que a gestão humanizada não é uma tendência, é um movimento irreversível.
Quem esteve conosco
Nesta primeira edição, o Human Connect reuniu líderes e organizações que acreditam que resultados nascem de culturas saudáveis, empáticas e conectadas com propósito.
Empresas e instituições de diferentes setores, do corporativo ao acadêmico, do público ao privado, estiveram lado a lado, partilhando experiências, desafios e aprendizados em um mesmo movimento de transformação:
- ID Singular – idealizadora do projeto e referência em educação corporativa humanizada, conduzindo a imersão e a curadoria de toda a experiência.
- PUC Minas – instituição de ensino que une conhecimento, pesquisa e propósito na formação de líderes e gestores com visão humanista e inovadora.
- Carolina Resende | Liderança Inteligente – especialista em desenvolvimento humano e organizacional, trazendo reflexões sobre autoliderança e consciência relacional.
- MyRenting Portugal – exemplo de mobilidade sustentável e inovação de modelo de negócio, conectando propósito e simplicidade.
- Agência Incomparáveis – agência estratégica de marca e comunicação, responsável por traduzir em narrativa e imagem a essência da experiência.
- Banco da Amazônia – instituição que impulsiona o desenvolvimento sustentável e a bioeconomia na região amazônica, com foco em impacto social e ambiental.
- Sebrae Nacional – referência no fortalecimento do empreendedorismo e da inovação social no Brasil, fomentando negócios mais humanos e sustentáveis.
- Ricardo Almeida – marca que representa elegância, tradição e excelência em gestão e experiência do cliente, mostrando que o diferencial está nos detalhes e nas pessoas.
Cada participante trouxe uma história, um olhar e uma energia única.
Juntos, formamos um grupo diverso e complementar, que fez do Human Connect um verdadeiro ecossistema de aprendizado, trocas e conexões globais com essência profundamente humana.
Por que o Human Connect transforma
O Human Connect foi desenhado para gerar transformação prática e emocional.
Quem participa volta diferente, não por causa do destino, mas pela profundidade das conexões criadas.
- Se a sua empresa busca:
- Transformar cultura de dentro para fora.
- Desenvolver lideranças mais empáticas e conscientes.
- Inovar com propósito e impacto social.
- Criar conexões reais com outras organizações e ecossistemas internacionais.
- E voltar com ideias aplicáveis, energia e clareza sobre os próximos passos…
Então, o Human Connect é o seu lugar.
O que vem pela frente
Esta foi apenas a primeira edição. O Human Connect continua em cada conversa, em cada insight aplicado, em cada empresa que escolhe caminhar com mais sentido.
O próximo destino? Ainda é surpresa! Mas uma coisa é certa: onde houver pessoas dispostas a cocriar o futuro da gestão humanizada, o Human Connect estará presente.
