Startup: sua abordagem inovadora garante uma gestão de pessoas de sucesso?
O crescimento acelerado da sua startup está te permitindo manter a efetividade da gestão de pessoas? Atente-se, ter controle desse aspecto e ser capaz de
O crescimento acelerado da sua startup está te permitindo manter a efetividade da gestão de pessoas? Atente-se, ter controle desse aspecto e ser capaz de
O primeiro passo para empreender é acreditar no potencial de ideias grandiosas. Mas será que você está preparado para lidar com os desafios que virão
Você já ouviu falar sobre desenvolvimento pessoal, mas quer entender quais são os impactos que ele causa na prática? Uma das principais questões que o
Para prosperar como gerente de produção, você só precisa possuir experiência, pré-requisitos técnicos e inteligência, certo? Segundo os conceitos de inteligência emocional, a resposta é
Você é um ser singular; toda pessoa é. Mas será que você tem o autoconhecimento necessário para impactar as diversas áreas da sua vida de
Você é gestor de equipes e quer ver o seu time entregando resultados melhores? Está na hora de dar atenção à diversidade e investir no
O que um investimento em motivação de colaboradores pode trazer para o seu negócio na área da saúde? Está na hora de pensar de dentro
Se você tem percebido que precisa organizar melhor as suas finanças e está buscando um gerenciador financeiro, veio ao lugar certo para encontrar uma boa
Você já esteve em dúvida sobre a melhor forma de incentivar um bom desempenho em seus vendedores? A gestão de pessoas é um verdadeiro desafio,
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Donec cursus orci in neque aliquam, at pharetra orci laoreet. Sed nec tempor purus. Phasellus efficitur mollis aliquet. In ut finibus risus. Proin porta mattis diam, in lobortis risus. Interdum et malesuada fames ac ante ipsum primis in faucibus.
O Mapeamento de Competências da ID Singular é um programa completo, com metodologia exclusiva para identificação das competências transversais essenciais à organização e das competências técnicas inerentes à cada função.
Avaliação da cultura organizacional existente, da aderência aos objetivos estratégicos da organização e seus pilares de sustentação, com a apresentação de plano de desenvolvimento que valorize a singularidade e a conquista de resultados.
Consultoria especializada para identificação dos gaps e necessidades de desenvolvimento, elaboração da melhor estratégia para construção e manutenção de trilhas, desenvolvimento de conteúdos e formação de curadores.
Estratégias personalizadas de mapeamento ou pesquisa de clima, planejamento, implantação, suporte e aplicação de avaliação de desempenho, com identificação de fragilidades, oportunidades de melhoria e estruturação de plano de ação.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Donec cursus orci in neque aliquam, at pharetra orci laoreet. Sed nec tempor purus. Phasellus efficitur mollis aliquet. In ut finibus risus. Proin porta mattis diam, in lobortis risus. Interdum et malesuada fames ac ante ipsum primis in faucibus.
